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Projet
cfdi
espace éducatif innovant
Ø
cfdi-LA
PASSERELLE
1.cfdi
intégré à la vie scolaire des Lycées Bilingues de sa région
(Région de HASKOVO - SUD-EST de la Bulgarie)
Etablissements organisés en
réseau par le biais d’une équipe de personnes-ressources qui s’efforcent
de mener une politique éducative structurée par une cohérence
d’objectifs et d’approches pédagogiques.
La mise en réseau des
établissements scolaires de cette région les a
enlevé de leur isolement et les activités culturelles
développées depuis les ont ouverts vers l’extérieur.
2.cfdi
géré par Projets d’Action
afin:
- d’acquérir, consolider,
améliorer les compétences linguistiques, culturelles, méthodologiques
dans un cadre d’enseignement optionnel mais intégré de manière
complémentaire aux heures de classe.
-
p.a.e. (projet
d’action éducative)
-
p.a.r. (projet d’action récréative)
-
p.a.c.i. (projet d’action communicative et interactive)
Il s'agit par conséquent
d'articuler aux activités proprement scolaires des actions éducatives
plus vastes: lecture-écriture, expression artistique (théâtre, dessin,
chant), patrimoine et culture (fête de la francophonie, échanges
scolaires, correspondance...)
ce qui va permettre:
-
de rénover l’enseignement-apprentissage du français langue étrangère
et d'obtenir donc une meilleure réussite scolaire (approches
pédagogiques actives, motivation, auto-apprentissage...).
- mais aussi de l'enrichir
par des expériences en vraie grandeur éducative et humaine à dimension
européenne.
En d’autres termes: organisé
tant pendant et que hors temps scolaire cet apprentissage permet d'ouvrir la salle de classe sur l’extérieur (collaboration entre
établissements scolaires: projet de jumelage, de partenariat, de
correspondance et autres projets qui favorisent l’ouverture vers les
autres)
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Ce projet
cfdi-La Passerelle
fait surgir des potentialités inédites non exploitées
Ressources humaines et
matérielles à redéployer
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Ø
Consciente de
l’étendue de ses moyens d’action, la création d'un
cfdi avec de
nouvelles modalités de fonctionnement devient donc un
moteur de changement
dans un environnement institutionnel immobile
(programmes, contenus, pratiques, matériel pédagogiques,
rapports humains…)
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Il était urgent de placer
le cfdi au service
d’un projet
de rénovation pédagogique
les mots-clés étant:
communication, création,
action,
innovation et concertation
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